人才招聘
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1.研發工程師
工作要求:
3年以上網絡變壓器、RJ45電子研發,熟悉運用CAD、UG 等繪圖軟件。
2.業務經理
工作要求:
1、協助業務人員進行訂單制作,跟單,樣品寄送,并跟進;
2、每天進行訂單跟進,掌握生產進度狀況;
3、在接到客戶需求后及時安排好生產工作,要按客戶的要求,并以書面的形式通知相關部門;
4、負責異常訂單(質量、交期等)的統計與反饋,為工作改進提供依據。
5、負責部門內外業務相關信息、單據收集與傳遞,確保及時、準確。
6、善于跟人交流,溝通,積極友善,上進心強。
3.研發經理
工作要求:
1、電子、機電相關專業畢業,大專以上學歷;
2、有3年以上產品設計和開發(2.5/5/10G網絡變壓器/RJ45)相關經驗;
3、負責本部門規章制度制定、績效考核,具有較強的親和力及管理能力;
4、制定研發新品戰略規劃,帶領團隊技術改良、創新;
5、組織落實新產品工藝技術文件的輔導和培訓工作。